上海师范大学2012年工作要点

发布日期: 2012/4/26  作者: 傅欣   浏览次数: 550   返回


        2012年学校工作的总体要求为:全面贯彻落实党的十七大和十七届六中全会精神,在科学发展观的引领下,认真贯彻实施国家和上海中长期教育改革和发展规划纲要任务,以学校第六次党代会精神为奋斗目标,以实施内涵建设工程(“085工程”)为抓手,以推动学校教师教育发展为突破,坚持“稳中求进、创新发展,整体谋划、真抓实干”的工作思路,努力提升人才培养质量,全面推进学校各项事业科学发展,以优异的成绩向党的十八大献礼。
一、以党建创新为核心,切实提升党建工作科学化水平
        1. 加强领导班子和干部队伍建设。
在深入调研、广泛听取各方意见的基础上,尽快制定和推出新版领导班子和领导干部考核方案。改进中心组等干部学习制度,与其他高校和区政府合作开展中心组学习研讨会,以期取得更好成效。切实做好干部选配调整工作。着眼于学校事业发展需要,坚持“德才兼备,以德为先”的用人标准,做好中层班子调整充实工作;加大选拔年轻干部和干部交流力度,合理使用各年龄段干部;做好后备干部培育储备,完善后备干部资料库,做好日常考察跟踪;加大党外干部、妇女干部培养使用工作。继续推进干部培训、调研工作。抓好校党校工作,提高党校教育质量和教育效果。(黄刚、茅鼎文负责,组织部、宣传部落实)
        2. 深入开展创先争优活动。继续深化岗位行动、家园行动、志愿行动,认真落实公开承诺、领导点评、群众评议等工作要求。继续推进学习型党组织建设,上半年以学习校第六次党代会精神为重点,下半年以学习落实党的十八大精神为重点。以迎接党的十八大召开为契机,大力在党员中开展党的理论、党的知识、党的优良传统和作风教育,不断增强党员教育的感染力。(黄刚负责,组织部落实)
        3. 全面加强党的基层组织和党员队伍建设。认真贯彻《基层组织工作条例》,切实推进党内民主建设,把党务公开作为重点,做好二级学院党组织换届工作,并全面实行公推,具备条件的扩大直选比例。加强基层党支部建设,抓好支部书记培养指导。切实加强党员教育,高度重视大学生党建工作,进一步加强在学术骨干、优秀留学归国人员、引进人才中发展党员工作。继续推进党员信息化工作,建立健全党员管理服务教育长效机制。加强组织部门自身建设,转变作风,提高能力,提升思想政治素质。(黄刚负责,组织部、机关党委落实)
        4. 加强党风廉政建设。贯彻落实上级会议精神及文件法规,健全完善党风廉政责任制度。推进党务公开,完善校、院两级党务公开工作的组织机构和工作方式。出台《二级学院工作条例》。继续深化重点领域的监督和专项治理工作。搭建纪检监察信息化管理平台,逐步扩大廉政风险预警防范机制建设的试点范围。以建设上海市廉政文化示范点为契机,加强学校廉政文化建设。(茅鼎文负责,纪委办、监察处落实)
        5. 完善老干部工作。深入推进离退休干部创先争优活动,重视老干部思想政治建设,抓好学习宣传工作。努力加强老干部支部建设,继续做好社区老干部共建工作。更好地发挥老干部政治优势和作用。更加关心老干部生活和思想,进一步做好关工委工作。建设好老干部活动室,努力为老干部办实事、解难事。(黄刚负责,老干部处落实)
        6. 加强统战工作。继续做实传统品牌和日常工作。积极构建“大统战”工作格局,建立统战部、组织部等相关职能部门及二级学院党组织参与的定期统战联席会议制度,抓好党的统战理论、政策和知识的宣传教育工作,加大对二级单位统战工作指导力度。努力拓展统战研究领域,充分发挥校统战理论研究中心作用,围绕文化统战和统战文化主题开展讨论,认真组织课题调研和征文活动。(黄刚负责,统战部落实)
二、以优秀文化为引领,大力传承弘扬师大精神
        7. 传承和弘扬师大精神。
启动校庆60周年筹备工作,继承和弘扬学校的历史文脉,总结凝练我校大学精神。把师德建设放在教师队伍建设的首位,深入调查研究,倾听各方意见,制定我校师德建设的实施细则;宣传学院师德师风建设的宝贵经验,激发基层活力;抓好日常教育和管理工作,不断丰富和创新教师节等主题系列活动的内容形式,加强教风建设和学术诚信教育,进一步倡导敬业爱岗、认真教书、精心育人、严谨治学的师德师风。(茅鼎文负责,宣传部落实)
        8、做好精神文明建设工作。以实现新一届市级文明单位为目标,围绕重点,突出特色,完成责任报告;合理分解,落实责任,研究和完善基层文明单位评比标准、评选方法,建立长效机制;搭建平台,注重互动,探索二级单位网上创建模式,搭建风采展示平台;注重实效,巩固特色,培育新的特色品牌;提升动力,增强活力,开展优秀项目评选,鼓励基层单位开展群众性创建活动,推动基层单位以评促建。(茅鼎文负责,宣传部落实)
        9. 营造具有我校特色、体现社会主义核心价值体系的校园文化环境。完善校园文化传播体系,关注大众新媒体运行状况。组织更多高质量、高品位的学术讲座,引荐更多的高雅艺术进入校园。加强校园文化建设与实践育人工作,大力弘扬民族优秀文化,进一步加强大学生文化团体建设,着力创新文化建设机制。进一步丰富拓展实践育人内涵工作,完善志愿服务体系,建立百个志愿服务基地,完善志愿者工作长效机制,举办志愿者论坛。凝练和放大“学思湖海外名师讲坛”和“上海师大国际艺术节”的品牌效应。在奉贤校区通过开展以“寻文艺名流足迹、寻工程技师早年风采”的活动,重塑奉贤校区历史记忆。(王莲华、茅鼎文、茆训诚负责,宣传部、学工部、团委、国际交流处落实)
        10. 加快学校文化内涵和基础设施建设。推进图书馆、博物馆、校史馆、档案馆的内涵建设,充分发挥上述馆舍在学校文化建设中的独特作用和资政育人的文化功能。加大校园环境、特色活动及各类宣传阵地的建设,进一步促进校园文化建设。优化资源配置,尽快建成文科实验大楼、艺术教育中心等。(茅鼎文、丛玉豪、高建华负责,宣传部、基建处、图书馆、档案馆落实)
        11. 办好纪念廖世承先生诞辰120周年系列活动。在廖世承先生诞辰前后,开展师范教育思想回顾研讨会、廖世承先生生平及教育思想回顾展、舞台朗诵短剧、民主党派人士恳谈会、教育歌曲晚会等活动,挖掘提炼廖世承等老一辈教育家的教育思想,同时赋予其时代特征和内涵,提升学校的精神品格和价值追求,使其成为全校师生员工的精神支撑和内在动力。(宣传部、统战部、学工部、教务处、人事处、社科处、档案馆、教育学院、音乐学院、谢晋学院落实)
三、以学生发展为中心,不断提高人才培养质量
        12. 进一步加强和改进德育工作。
推进社会主义核心价值体系融入学校教育的全过程,特别要加强理想信念教育,大力推进爱党、爱国、爱社会主义教育。深入开展社会主义荣辱观教育,全面加强学校德育体系建设,发挥教师的引领表率作用。学习宣传贯彻党的十八大精神,组织开展“科学发展、辉煌成就”主题教育活动,坚持用马克思主义中国化最新成果武装教育广大学生。扎实推进网络文化建设和管理,有效提高“易班”使用质量,提升“易班”用户黏度;建设学生校园信息门户平台,实现网络媒体引导青年。(王莲华负责,学工部、研工部、团委落实)
        13. 深入推进学生工作八项工程。大力推进实施“引领发展计划”,坚持抓基层、重基本、打基础、树品牌。推进建设贴近学生能力展示、促进专业学习的师范生技能大赛等各项赛事活动,组织好第八届“全国大学生创业设计竞赛”参赛工作;深化生活园区“五进”工作,全力推进学生党员先锋工程;完善各类奖助学金管理,推进资助工作信息化建设,提高帮困育人工作水平;进一步加强心理健康教育队伍建设和心理健康普及宣传教育,加强大学生心理危机的研判与干预工作,完善心理健康教育课程建设;精心组织大学生军训,加强军事教研室建设,继续做好大学兵役登记、征兵工作;着力创新方式方法,依照《上海师范大学学院学生工作评价指标体系》,推进学院学生工作绩效管理,着力建立长效机制,提升学生工作科学化水平。(王莲华负责,学工部、研工部、团委落实)
        14. 大力推进教师教育工作。认真落实和推进教师教育改革《行动方案》中提出的各项措施。启动全校师范教育的公共课程、师范教育类课程、师范教育技能课程以及各个师范专业学科基础课的改革;落实和推进教师教育学科教研室的建设工作;启动教师教育创新实验室的调研和建设工作;落实师范教育新的实习改革方案;落实教师教育国际化建设实施方案和师范生海外见习计划行动方案;启动教师教育本硕连读培养模式;抓好免费师范生,特别是“世承班”的培养方案的修订和制定工作。(丛玉豪负责,教务处、教育学院以及各相关学院落实)
        15. 继续完善和深化本科教学工作。在做好常规教学管理工作的基础上,全力以赴推进教学质量的提高,为迎接国家第二轮本科教学评估工作做好准备。正式启动《上海师范大学本科教学状况年度统计(蓝皮书)》工作,以此为抓手,做好迎接本科教学评估工作的数据采集工作。做好第十届教学质量月相关工作。做好招生改革的相关工作。做好新一届本科培养方案的调研、论证和修订工作。(丛玉豪负责,教务处落实)
        16. 做好研究生教育内涵建设。落实学位点建设“3+1+X”计划的各项具体措施。全面启动市教委专项——专业学位综合改革项目,建设教育专业硕士学位4+2模式。继续强化研究生优秀论文培育工程。扩大研究生高端实习实践基地,对接市教委“4+2”项目。积极创造条件,开拓研究生海外研修基地。继续开展研究生教育质量月活动。(丛玉豪负责,研究生处落实)
        17. 着力做好毕业生就业工作。建立和完善毕业生就业服务体系;加强毕业生择业观教育,鼓励毕业生到基层和国家重点行业就业;做好征集毕业生入伍工作;分层分类做好特殊群体的就业帮扶工作,积极提供就业个性化服务;深化生涯教育发展内涵,加强生涯教育专业化建设水平;做好首届免费师范生就业工作;做好就业质量综合评价工作;确保毕业生就业率基本稳定,就业生人数持续增加;以新的思路谋划设计2012本科生、研究生毕业典礼。(王莲华负责,学工处、研究生处落实)
        18. 提升非学历办学质量。全面开展示范基地建设工作。启动网络教育的试运行工作。启动留学预科培训项目试点工作。深化成人教育教学内涵建设。加强招生改革工作,增加生源储备。强化成人教育教学规范,采取各种措施,提高教育教学质量。(丛玉豪负责,继续教育学院落实)
四、以师资队伍为基础,继续推进人才强校战略
       19. 加强师资队伍建设,提高教师专业能力。
坚持以教师为主体,高端梯队为重点的人才强校战略,围绕学位点、各类重点学科、教师教育学科群内涵建设工程等,继续以上海与国家的“千人计划”、“东方学者”和“申江学者”全球招聘计划为抓手,引进一批高端人才;完善用人机制,培养一批学科、学术带头人;加速提升专业教师中博士比例及毕业于名校名专业的教师比例,加大青年教师培养力度;搭建教师教育国际化平台,加大学科教师的海外培训与合作交流,通过系统的教师专业能力建设,增强以人才为核心的学校综合竞争力。(柯勤飞、茆训诚负责,人事处、国际交流处落实)
        20. 加大辅导员培养力度。制订辅导员培训计划、提升计划和发展规划,加强辅导员的管理与考核,组织“辅导员队伍建设月”系列活动,开展辅导员工作技能大赛、“十佳”辅导员评选、辅导员论坛、辅导员骨干研修等活动。(王莲华负责,学工部落实)
        21. 充实人员,建立健全学科教育教研室。各学院要完善和组建与师范教育相关的学科教育教研室。学科教育教师队伍实行定编定岗定员制度,确保每个教研室配备1-3名专职教师,明确各专业学科教育的具体教师岗位与人员。课程与学科教学论的高级专业技术岗位由学校单独设置和统一聘任,不受学院岗位数的限制。建立从事师范教育教学教师到中小学、幼儿园见习制度,了解和掌握上海市基础教育的实际情况。建立基础教育实习见习基地,以此作为这部分教师专业技术职务晋升的条件之一。(柯勤飞负责,教务处、人事处、各相关学院落实)
        22. 优化人力资源配置,实施绩效工资方案。以控编为杠杆,强化编制经济含量,科学掌控人员规模与类别结构及等级结构之间的配比,将编制管理与二级单位经济分配相结合,打破部门壁垒,最大限度地盘活人力存量资源。继续实施多元聘任举措,规范延聘和兼聘制度,完善人才派遣制度,创设更多学生勤工俭学岗位,将更多的编制配置给教学科研岗位。根据市里统一部署,适时启动绩效工资方案,进一步完善和规范学校分配制度。贯彻落实市人保局和财政局《关于规范本市事业单位退休人员补贴的实行意见》,建立健全其他收入支出经费的财务分配及管理制度。(柯勤飞负责,人事处、财务处落实)
五、以科研质量为抓手,持续增强学校核心竞争力
        23. 稳步推进内涵建设各项目的建设,取得阶段性成果。
完善学校内涵建设的各项规章制度,建立项目库的管理模式,加强对内涵建设在建项目的管理,统筹使用好建设经费,严格按照“教师教育学科群建设”项目计划与进程,争取在2012年打好基础并取得初步成效。深入分析与调研,积极争取申报新的内涵建设项目。做好085内涵工程建设与管理的后续研究与工作。(刘晓敏负责,内涵办落实)
        24. 加强重点学科和各类研究基地建设。以内涵建设为抓手,推进学科布局调整,加强科研平台和团队建设,充分发挥学科建设对学校事业发展的引领作用。加强国家重点学科以及上海市、上海市教委重点学科和校级重点学科、上海市高水平特色项目等的管理,提高建设质量,为申报新的国家与市级重点学科做准备。加强对各级各类研究基地的管理,鼓励各研究基地、重点实验室、E-研究院等承担国家和省部级重大、重点课题以及有影响的决策咨询课题。(刘晓敏负责,社科处、科技处落实)
        25. 积极申报各类科研项目,规范和有效使用科研经费。关注国家级和上海市重大、重点科研项目的申请,积极申报国家自然科学基金重点和重大项目、国家杰青项目、863计划、973计划以及国家社科重大项目和教育部重大攻关项目。加强与企业、政府部门及社区的合作,争取更多的横向项目。加强对科研贡献率比较低的学院和学科的扶持和指导,提高人均科研贡献率,全校科研总经费争取达到1.6亿。同时,加强对科研经费的审计与管理,提高经费的使用效率。(刘晓敏负责,社科处、科技处落实)
        26. 提升学校国际化程度。整合拓展内部资源,在原有合作项目基础上,拓展新的高端合作项目,并制定《2012-2017年上海师范大学对外交流与合作行动方案》。探索对外推广营销路径,设立上海市外国留学生预科基地,探索建立国际交流学院;搭建学科建设国际平台,加强孔子学院以及教师后备库建设,深化国际教育研究基地合作,确保非洲研究中心以项目化方式有序运行,加大都市文化研究中心海外推广力度,开展绿色蔬菜种子基地及天体物理中心等的国际交流与合作。(茆训诚负责,国际交流处落实)
        27. 增强学校学术竞争力。继续加强与完善学报创新举措,扩大学术交流。哲社版要在原有基础上,进一步巩固在全国的重要学术地位和影响。自然科学版要提高引用率,扩大学术影响。切实抓好“现代基础教育研究”的创办,全力争取创建有正式刊号的学术期刊。大力推进学报网络化建设。筹备调整组建高校文科学术文摘社新一届编委会,进一步加强杂志社人员队伍建设,充实力量。积极开展外向型学术合作,与985高校合作,共同开发数字化、专业化的二次文献系列学术项目,共同搭建学术平台,进一步扩大学术竞争力。(黄刚负责,学报编辑部、文摘落实)
        28. 扩大教育服务影响力。继续推进“面向国际化人才培养的中小学拓展型课程开发与实验”项目;建立强势学科基地促进附属学校的联动发展;支持附属学校推出一批区或市级骨干教师;进一步拓宽区域教育交流合作渠道。继续推进中小学教师培训项目开发与管理,启动“学分结算项目”(“学分银行”项目)相关工作;落实市教委“优秀人才培养实施项目”中各项工作;做好国家和市教委对口支援新疆等地的培训工作和国培计划工作。拓宽上海师大与各区域合作的渠道,增强为上海各区开展教育服务的力度。支持欧美同学会、陶行知研究中心开拓各类对外交流与合作。(丛玉豪负责,师培中心、基教中心、欧美同学会、陶行知研究中心落实)
六、以管理绩效为目标,着力推进体制机制创新
        29. 充分发挥教代会、工会和妇委会在学校民主管理、和谐校园建设中的作用。
落实教育部第32号令精神,进一步推进教代会民主建设。进一步推进以师德为主要内容的职业道德建设,开展“校训指引我成长”主题征文与朗诵活动;进一步健全校务公开和教代会制度,努力推进构建校务公开民主管理制度体系;建设学习型、研究型、思考型、高素质、专业化的工会干部队伍,深化“教工之家”、“妇女之家”,增强基层组织活力。(王莲华负责,工会、妇委会落实)
        30. 切实推进国库集中支付政策,进一步加强预算管理。围绕公共财政体制改革目标和举措,按国库集中支付的政策,修订和完善财务管理制度,按照精细化、科学化要求,落实预算责任制,进一步加强经常性经费与专项经费的预算统筹管理,加强项目库建立和论证工作,提高预算执行能力。完善二级单位财务管理绩效评价体系,逐步建立内涵建设经费、央财支持等专项经费的财务管理绩效评价体系等相关工作。(柯勤飞负责,财务处落实)
        31. 推进“大财务”和“大资产”的管理体系建设。按照“统一领导,集中管理”的财务管理体制,逐步推进“大财务”和“大资产”管理体系建设,加强学校财经工作领导小组、固定资产管理委员会对学校财经工作、固定资产管理工作的统一领导和协调,规范学校资金、固定资产的统一管理和核算。(柯勤飞、张峥嵘负责,财务处、资产处落实)
        32. 落实基础建设各项工作。建立健全工程质量、安全保障体系,按照有关质量验收规范及标准指导施工,尤其要落实为配合学校3+1办学模式在奉贤校区修建性规划中制定的和校长办公会议决定的各项基本建设项目;完成教师教育文科实验楼和艺术教育中心的审批手续并开工建设;积极做好2012年的政府采购工程项目及学校大修项目。(高建华负责,基建处落实)
        33. 加强实验室建设和设备管理。做好基础实验室专项建设、基础与专业实验室建设,推进理工科基础实验室的设备配套率和更新率,新建和改建部分有特色的文科实验室;调整资源配置,做好部分学院专业机房整合与归并工作,实现资源共享;做好“3+1”实验室搬迁工作;进一步更新和升级仪器设备管理系统;做好多媒体教室管理和设备维修管理工作。(丛玉豪负责,设备与实验室管理处落实)
        34. 提升图书馆服务品质。调整各学科图书资源和电子资源配置的比例,合理配置图书资源,完成图书采购工作;做好奉贤校区电子阅览室向综合阅览室转化;做好老馆副楼改建工程及馆舍调整预案;完成徐汇特藏参考阅览室的布局调整及图书移库工作。(丛玉豪负责,图书馆落实)
        35. 加强学校资产经营管理。重点发展具有教育文化特色和智力资源优势的项目;继续推进企业规范化建设,进一步加快企业审计评估及改制步伐,努力促进国有资产保值增值;完成无发展优势和前景企业的关闭工作;妥善完成企业富余人员的安置工作;进一步完善宾馆会务管理中心各项管理工作,提高宾馆会务管理中心的经济效益和接待服务水平。(张峥嵘负责,资产经营公司落实)
        36. 努力提高审计质量与水平。加强内审质量的自查、自评、自纠;完善制度法规,根据实际情况进一步修订相关文件;关注085项目建设资金,提高085项目资金的效益;加大审计整改监督的力度,防止审计“走过场”;开展领导干部审计业务知识的培训,增强财务规范意识;发挥审计的服务功能,主动关心重大经济业务,抵御风险,确保安全。(茅鼎文负责,审计处落实)
        37. 深入推进校园信息化建设。做好日常运维保障及信息管理的常规工作,完成学校各类信息化设施的维护和各类人员的基本信息采集,加强信息员队伍建设与各类技术支持力度,确保全校性重要工作及重大活动中的信息化保障。管好信息化建设专项,包括学校内涵建设工程中的信息化项目、2012年度信息化专项建设和后效管理等工作。抓好推广教育信息化数据标准、充实学校数据中心、落实CMS网站全面更新改版及评优等信息化建设与管理中的特色工作。(高建华负责,信息化办公室落实)
        38. 加强奉贤校区建设。围绕“构建和谐校园”的总体要求,进一步发挥校区两委会的功能和作用;认真落实学校各项决策,继续加强和完善校区管理制度建设;积极推行“3+1”办学模式,实现两校区一体化管理;以人为本,进一步加强和提升校园文化内涵建设;不断完善和强化应急预案,确保校区平安稳定;继续加强校园管理和环境建设,确保校区各项工作有序运转。加大三区联动力度,进一步推进校区与地方社区、科技园区、大学园区之间的合作、交流、共建、共享;组织和协调三区联动专项工作组做好新一轮合作、共建、发展规划;积极推动大学园区建设与政府地方经济建设对接工作;着力就大学园区交通、医疗、商业配套、教师住宅、基础教育、体育设施等重点工作进行深入合作共建。(高建华负责,奉贤校区两委会落实)
        39. 推进校务公开和管理工作信息化,不断提高管理效率。逐步推进校务信息公开,完善校情通报会制度和做法,精简会议、提高效率,强化“大信息”概念,协调各方,加速推进教学、科研、管理等方面的信息化建设;与市教卫党委、市教委等上级刊物建立良好的信息互动机制,努力争取更高级别的刊物反映我校改革发展的成果;推进数字校园建设,完善校园网信息和版面设计;举行二级单位网页设计和内容大赛,充分发挥数字校园的宣传作用和辐射作用。(高建华、柯勤飞负责,校办、信息化办公室落实)
        40. 推进现代化大学组织架构的调整工作。根据教育部第31号令《高等学校章程制定暂行办法》的要求,推进我校大学章程建设;加强对二级学院的评估和考核,将院校研究和制定二级学院考核细则相结合;对校务委员会、学术委员会、学位委员会、聘任委员会以及人事争议仲裁委员会的人员结构进行调整;完善学校对外联络与合作的组织架构,统筹管理校基金会和校友会,加强统筹规划、政策引导和监督管理;推进学院校友会的发展工作,开展各学院的基金募集工作和校友联络工作,进一步扩大办学影响,提高学校声誉。(丛玉豪、柯勤飞、刘晓敏负责,校办、人事处、研究生处、科技处、社科处、高教研究所、基金会、校友会落实)
        41. 加强信访工作。落实校、院两级信访工作体制,认真受理群众来信来访;进一步发挥“校长信箱”、“校长在线”等民主渠道的功能,倾听群众心声,了解民意,化解矛盾,营造和谐向上的校园氛围。(茅鼎文负责,校办落实)
七、以民生优先为保障,努力提升师生幸福指数
        42. 加快后勤社会化、专业化、现代化进程。
建立健全长效机制,稳控食堂饭菜价格;巩固质量管理体系和“六T实务”管理,提升服务质量;进一步发挥宿舍育人阵地的作用;加强信息化管理手段的推广应用,提高信息化建设一体化管理、一站式服务水平。(张峥嵘负责,后勤落实)
        43. 推进重点保障服务项目。探索固定资产管理体制机制,配合3+1办学模式转变,落实教学行政办公室等用房调整,用足奉贤校区空置存量校舍;继续推进住房制度改革工作;筹建学校能源管理中心,开展节能型校园建设工作,打造绿色校园;完成2012年实事工程;完成奉贤校区南区操场、化工楼等建筑设施的改建及维修工作;筹建学校地下管网管理信息系统。(张峥嵘负责,资产处落实)
        44. 打造健康校园。进一步完善医院管理,提高服务水平;加强医疗队伍的建设,鼓励广大医务人员积极参加各种业务讲座及学术交流活动;更新各科室的硬件设备,改善医疗环境,做好各级各类体检工作;完善突发公共卫生事件应急预案,提高应对能力;增加离退休职工体检项目;开展各项文体活动,推动全民健身;提升教职工健康资料信息化管理水平。(高建华负责,校医院、组织部、工会、人事处落实)
        45. 维护学校安全稳定。通过改革考核方式、签订责任书、加强部门协作共建,进一步提高学校综合治理工作水平;完善“人防、物防、技防”一体的校园综合防控体系,积极应对妥善处置各类突发事件,加大各领域的安全宣传教育,落实重点区域的安保措施。(高建华负责,保卫处落实)

    本校2012年党政主要工作由陆建非、张民选同志总负责。

中共上海师范大学委员会
上海师范大学
2012年3月


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